Expert-comptable

Toute entreprise doit avoir une comptabilité juste et sincère. Cela intéresse les services fiscaux, les actionnaires et les banquiers pour évaluer l’état de santé des entreprises. Chaque année, l’experte ou expert-comptable arrête les bilans financiers ou fiabilise la comptabilité de ses clients (artisans, commerçants, professions libérales, petites ou grandes entreprises, associations). Elle ou il les conseille également sur leur développement économique, leur fiscalité, les systèmes de gestion informatisés adaptés, le droit social… Aimer analyser les chiffres et faire preuve de rigueur ne suffit pas : un bon relationnel est indispensable pour prêter attention aux besoins des clients et de ses collaborateurs. Il ou elle fait également preuve d’ouverture d’esprit pour instaurer une relation de confiance. La profession s’exerce à titre libéral, en cabinet d’expertise ou dans une AGC (association de gestion et de comptabilité), avec la possibilité de bifurquer vers l’entreprise.

Durée des études

Après le bac

Pour accéder au métier, il faut compter 8 ans d’études après le bac. 3 ans pour préparer le DCG (pour devenir comptable ou poursuivre ses études) + 2 ans pour préparer le DSCG (pour devenir responsable comptable ou poursuivre vers l’expertise). À ces 5 ans, s’ajoutent 3 ans de pratique professionnelle (durant lesquels le candidat est salarié) pour pouvoir enfin se présenter aux épreuves du DEC (diplôme d’expert-comptable).

Salaire

Salaire du débutant

A partir de 4100 euros brut par mois

Intégrer le marché du travail

En cabinet

Un peu plus de 21 000 experts-comptables conseillent au quotidien près de 3 millions d’organisations (petites et moyennes entreprises, très petites entreprises, professionnels libéraux : médecins, avocats…, artisans). Pour l’essentiel, les cabinets d’expertise comptable sont de petites structures généralistes, mais il existe aussi des cabinets importants avec une envergure européenne. Outre l’expertise comptable et la certification des comptes qui constituent leur coeur de métier, ces cabinets proposent du conseil dans différents domaines (juridique, social, gestion…).

Jeunes diplômés recherchés

Le secteur de la comptabilité et de la gestion ne connaît pas la crise et accueille les jeunes diplômés, de préférence titulaires d’un bac + 5. On compte 6 500 experts-comptables stagiaires en début de carrière, et 130 000 salariés (collaborateurs, comptables, gestionnaires de paie…).

Évolution à la carte

Le parcours pour accéder au métier est long (8 ans après le bac) mais il est possible de s’arrêter à chaque niveau (DCG, DSCG) pour rejoindre un cabinet ou une entreprise, puis de reprendre ses études jusqu’au diplôme d’expert-comptable. Ce parcours « à tiroirs » permet ainsi de multiples passerelles vers l’emploi. De belles carrières sont possibles en cabinet avec la perspective de devenir associé/e, ou auditeur ou auditrice interne, gestionnaire de trésorerie, contrôleur ou contrôleuse de gestion, directeur financier ou directrice financière… en entreprise.