Technicien d'exploitation du réseau gaz

Le technicien ou la technicienne d’exploitation du réseau gaz assure la surveillance, mais aussi l’entretien des canalisations qui acheminent le gaz dans toute la France. Il ou elle coordonne les opérations de maintenance permettant le fonctionnement des vannes, soupapes, clapets de sécurité et appareils de détente. À l’aide des plans du réseau et des schémas des équipements, son équipe de techniciens d’intervention révise régulièrement les matériels de compression, de filtrage, de détente et de comptage. Le technicien ou la technicienne supervise différents travaux d’entretien et de soudure, de mécanique ou de plomberie. Lors d’un incident, il ou elle est responsable de la sécurité des personnes et des biens. Lors d’une panne, la partie touchée est mise hors circuit, réparée, puis l’installation est remise en service. Au cours de son travail, le technicien ou la technicienne côtoie de nombreuses personnes : la clientèle, les services de sécurité locaux (pompiers, gendarmes, policiers) et les mairies.

Durée des études

Après le bac

2 ans pour préparer un BTS (fluides, énergies, domotique ou contrôle industriel et régulation automatique). 3 ans pour un BUT (métiers de la transition et de l’efficacité énergétiques ou mesures physiques).

Salaire

Salaire du débutant

A partir de 2166 euros brut par mois

Intégrer le marché du travail

Un employeur principal

Principal distributeur de gaz naturel en France, GRDF (Gaz Réseau Distribution France), filiale d’Engie, assure l’acheminement du gaz naturel jusqu’aux clients pour le compte des fournisseurs présents sur le marché. Ce géant de l’énergie est responsable de l’entretien du réseau et emploie plusieurs milliers de techniciens gaz. Il existe aussi quelques postes de techniciens d’exploitation chez GRTgaz, une autre filiale d’Engie, qui entretient les gazoducs du réseau de transport (et non de distribution) ou chez Teréga dans le Sud-Ouest de la France.

L’alternance : la voie royale pour débuter

Le recrutement par apprentissage ou par contrat de professionnalisation est privilégié. GRDF a mis en place un partenariat avec près d’une dizaine de CFA (centre de formations d’apprentis) pour former des jeunes à ses métiers.

Une évolution de carrière accompagnée

GRDF assure la formation à ses métiers dans le domaine technique. Une fois le pied à l’étrier, la formation se fait en interne. Avec de l’expérience ou grâce à la formation continue, le technicien ou la technicienne d’exploitation peut accéder à un poste de management, comme celui de chef / cheffe d’exploitation, par exemple.